2025年10月8日に、顧問先企業様を対象に「３年目社員向け　コンプライアンス基礎研修」を実施しました。 今回の研修は、入社3年目前後の若手社員が組織の核として自覚を持ち、リスク管理能力を高めることを目的に、Zoomを活…

2025年10月に、人材育成研修の関与先企業（建設業）を対象に「【中間層向け】コミュニケーション研修」を実施しました。 今回の研修は、「日々の業務から立ち止まり、コミュニケーション（伝え方）を見直す」を目的に、4時間の対…

10月3日（木）に、顧問先企業の皆様を対象に「新入社員フォローアップ研修」を実施いたしました。本年2025年4月入社の新入社員の皆様にお集まりいただき、丸一日かけての開催となりました。 今回の研修は、半年間の成長を振り返…

💡【社内ミニ研修用講座シリーズ】コンプライアンスってなに？（超基礎編） 現代のビジネス環境は、法令順守や社会からの信頼性がより厳しく問われると言われ、企業の全従業員には「コンプライアンスの徹底」に日々向き…

この度、ニースル社労士事務所／株式会社Niesulでは、 社労士業界で話題の適性検査「フィロソフィコンパス」の取り扱いを開始いたしました。 人材採用・育成に関する様々な課題に対し、理論とデータに基づいた解決策を提供し、企…

2026年9月26日に、顧問先企業の皆様を対象に「メンター（ブラザー）研修」を実施しました。 今回の研修は、若手社員の成長を支える役割を担う方々のスキルアップを目的に、1日かけてリアル会場での対面形式にて行いました。 後…