顧問先企業様よりご依頼いただき、３年目社員を対象としたコンプライアンス基礎研修を開催しました。 全３回予定のうち、第２回目が無事に終了しましたので、報告いたします。この研修は、入社３年目前後の若手社員を対象としており、コ…

弊所代表が、資格の学校クレアール様にコラムを寄稿しましたのでお知らせいたします。 寄稿したコラムのタイトル 「扶養の範囲内で働きます」このセリフが変わる日が来る!?～話題の「年収の壁」を紐解く～ コラムの内容 最新の動向…

弊所は、大塚商会様主催の「ITソリューションフェア」において人事労務分野の法改正に関するセミナーに登壇し、多くの参加者に対して法改正ポイントと実務対応の注意点について解説しました。セミナーのテーマは「人事労務分野で対応が…

当社の新商品【関西版 就業規則】」をご紹介いたします！これは、地域の方々に親しまれている関西弁を使用した就業規則のバージョンで、独自の特徴がたくさんあります。ご興味を持っていただけることと思います。 商品名 【関西版 就…

顧問先企業様よりご依頼いただき、３年目社員を対象としたコンプライアンス基礎研修を開催しました。 この研修は、コンプライアンスの基本に焦点を当てて、社員の皆さまに重要な知識と視点を提供しました。 研修はZoomを活用した、…

いつも弊所のYouTubeチャンネル動画をご覧いただき、ありがとうございます。今回は年収の壁についての基本的な情報を分かりやすく解説しております。「【チェック！】106万の壁・130万の壁って何？｜知っておきたい超基本を…

弊社は「社労士の学校 -MANABIYA-」様が主催のセミナー「就業規則『基本のキ』セミナー」で講師を務め、社会保険労務士の方々に就業規則に関する基本的な知識を提供しました。セミナーは、オンラインと会場のハイブリット形式…